Las empresas tienen que cumplir en tiempo y forma con la entrega de aguinaldo a los trabajadores, ya que es un derecho de los trabajadores establecido en la Ley Federal del Trabajo, manifestó el diputado José Belmárez Herrera, Presidente de la Comisión del Trabajo y Previsión Social.

Señaló que la propia legislación establece que el aguinaldo debe entregarse antes del 20 de diciembre, por lo cual es tiempo de que las empresas o comercios hagan sus previsiones para cumplir con estas disposiciones.

“En primer término es una norma que se debe cumplir como tal, previo a la navidad y no hay una justificación para que las empresas, o los representantes de las empresas no cumplan con esa obligación, el trabajador merece que se le cumpla esa norma que no es un capricho ni improvisación y evitar que estas empresas con el detalle que argumenten que amplían el número de vehículos o la capacidad de la planta, traten de justificar el que no pueden cumplir con esta obligación”.

Por ello, llamó a las empresas a que desde ahora realicen sus revisiones contables para que aseguren a los trabajadores este pago, “debe prever en sus sistemas contables porque no se les debe olvidar que es ley”.

Recordó que los trabajadores que tienen menos de un año laborando en la empresa también tienen derecho a recibir su parte proporcional del aguinaldo, por lo cual deben estar al pendiente de que sus patrones cumplan con esta obligación.

Además, el legislador llamó a los trabajadores a hacer un buen uso de estos recursos también previendo los gastos que se avecinan durante el mes de diciembre con motivo del fin de año.

Señaló que en los casos en que los empleadores no cumplan con la entrega de esta prestación, tienen el respaldo de la ley a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social del Estado y su delegación federal.